为进一步加强科尔沁右翼中旗消防应急救援力量建设，更好的满足全旗消防发展规划及实际工作需求，现面向社会公开招录专职消防员和消防文员，招录详情如下：

　　本次面向社会公开招录15名政府专职消防员（限男性），分配至科尔沁右翼中旗园区政府专职消防站工作，主要从事防火检查、灭火和救援等工作；招录1名消防文职人员（辅助党建岗位）分配至科尔沁右翼中旗消防救援大队工作。

　　2.专职消防员：年龄为18周岁以上、30周岁以下（持有A1、A2或B2驾驶证或部队退役士兵的人员年龄可适当放宽至32周岁）；

　　消防文员：年龄在18周岁（含）以上30周岁（含）以下即：1993年8月1日（不含）至2005年8月1日（含）期间出生；

　　6.专职消防员：全日制专科（含）以上学历，和武警部队退役士兵、具有2年以上灭火救援实战经验或消防队站、政府专职队站执勤工作经验，从事应急管理岗位工作满1年的在具备岗位需求的前提下优先录用。消防文员：全日制大学专科及以上学历。

　　2.曾受到刑事处罚、行政拘留和曾被开除公职人员、有较为严重个人不良信用记录的人员；

　　4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或从事其他危害国家安全活动的人员；

　　5.在公务员招考或事业单位公开招录中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；

　　专职消防员：（基本工资2000元/月+绩效工资400元+高危补助400元/月+五险一金1440元/月）；

　　司机：（基本工资3000元/月+绩效工资400元+高危补助400元/月+五险一金1440元/月）；

　　（二）本次报名采取网上报名的方式进行，请有意向的人员将报名材料发到邮箱；

　　专职消防员：报名登记表、学信网打印电子注册备案表、相关证书和资历证明材料（如：退役军人证、A1、A2驾驶证等证件）复印件；

　　消防文员：报名登记表、本人身份证、户口簿、个人简历、学历证书、学信网打印电子注册备案表、个人征信报告（人民银行查询打印）、相关职称证书和业绩证明材料（如撰写过稿件、文章等）复印件各一份。

　　（四）报名要求：报名人员须按照要求填写《报名登记表》（附件1）相关信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩色照片（jpg格式，大小为20KB以下）。在填写个人简历时，须完整、准确填写本人经历（上学起止年月、所读院校、院系、专业）和毕业后工作经历（工作起止年月、工作单位、所从事的主要工作经历）。凡《报名登记表》所填写的各项内容不完整、不真实、不准确或弄虚作假的，招录单位可以不予审查通过，责任自负。

　　消防文员：采取体能测试、考试（笔试和面试）、体检、政审、公示、培训等方式进行。

　　体检合格人员进入政审，由科尔沁右翼中旗消防救援大队按照有关规定和要求组织进行2023内蒙古兴安盟科右中旗消防救援大队招录政府专职消防员和文员公告（16人）。

　　1.政审内容主要为拟招录考生政治立场、政治观点、政治敏锐性和政治鉴别力；思想品德、遵纪守法和奖惩等现实表现；家庭成员和主要社会关系情况；

　　2.政治审核要求和标准参照《内蒙古自治区消防救援总队2023年消防员招录工作方案》政治审查政策执行，政审不合格的，取消录用资格；

　　专职消防员：本次体检在旗县级（含）以上综合性医院进行（自费），参照《应征公民体格检查标准》（附件2）中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予招录。招录对象对体格检查结果有疑问的，经旗县级和同级卫生行政部门共同研究，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准；

　　消防文员：按照招录计划数和考生考试总成绩由高到低的顺序1:2的比例确定参加体检人员。若进入体检范围的人员最后一名考试总成绩出现并列的，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，一同参加体检；体检工作在综合性三甲医院进行（自费），体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。

　　专职消防员：通过报名初审的考生参加体能测试，体能测试项目为4项，按照《国家综合性消防救援队伍2022年消防员招录体能测试》（附件3）执行。体能测试实行量化评分，单项有效成绩为1分~15分（未取得有效成绩的不予招录），总成绩最高60分；

　　消防文员：通过资格初审的考生参加体能测试，体能测试成绩满分30分，项目为三项，其中男：3000米，女：1500米为必选项，其余两项由男、女考生分别从：

　　男：（二选一：100米跑、10米X4往返跑；二选一：仰卧起坐、俯卧撑）女：（二选一：跳绳、10米X4往返跑；二选一：仰卧起坐、平板支撑）四项中任选两项。标准参照《体能测试项目及标准》执行。

　　1.笔试科目：笔试测试内容为公共基础知识（占比40%）、岗位专业知识（根据报考岗位命题占比40%）、党的二十大精神（占比20%）。笔试时间为90分钟，成绩满分100分。笔试只提供汉文试卷，应聘人员须用汉文作答，不划定考试范围，不指定参考书目；

　　1.面试采取结构化方式进行，必须用汉语作答。面试成绩当场向考生公布，满分100分；

　　（一）公示。根据考核情况，择优确定拟录用人员。招录对象通过资格审查，且招录考核所有环节均合格方具备录用资格；拟招录人员名单在《兴安消防》《晋浩人力资源》微信公众号公示5个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。举报电话

　　（二）录用。根据公示情况，确定录用人员名单。（同等条件下，按体能、面试成绩高低录用）。对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

　　（三）入职培训。新录用的专职消防员，参加为期1个月的入职培训。培训考核不合格，或有其他不适宜从事消防救援工作情形，以及从普通高中和中等职业、技工学校应届毕业学生中招录、未按期取得相应学历的，予以退回。培训合格的，正式签订合同，明确双方权利义务。

　　专职消防员、消防文员招录坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。此次招录不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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