有固定活动场所且有依法注册名称或其他合法名称的组织。包括机关、团体、企业、事业单位和有固定生产经营场所且具有一定规模的个体工商户。

　　指检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员安全疏散逃生能力和消防宣传教育培训能力。

　　单位应结合实际，在本单位消防安全管理组织体系的基础上建立消防安全“四个能力”建设的组织、制度、保障体系和全面、协调、可持续发展机制。

　　单位的主要负责人是消防安全“四个能力”建设的责任人，消防工作归口管理部门是消防安全“四个能力”建设的责任部门。

　　c) 落实火灾隐患整改的人员、制度、措施和经费保障，提高整改消除火灾隐患的能力;

　　d) 不断改善本单位危险源、用火用电、电器产品和燃气用具、防雷、防爆、防静电设施、易燃易爆危险品的储存使用等环节的消防安全管理措施，提高火灾风险日常管控能力。

　　h) 易燃易爆危险品场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况;

　　a) 对可以立即消除的火灾隐患，发现人应通知存在隐患的部门、岗位负责人立即采取措施消除;

　　b) 对无法立即消除的火灾隐患，发现人应立即报告单位主要负责人、消防安全管理人或消防工作归口管理部门。由消防工作归口管理部门或消防安全管理人研究确定隐患消除措施、组织制定隐患消除计划;由单位主要负责人负责落实隐患整改所需的各项保障;

　　c) 对确实无法消除的火灾隐患，单位主要负责人应责成存在火灾隐患的部门、岗位立即停止产生火灾隐患的生产经营行为。对立即停止可能产生更大火灾隐患的生产经营行为，由消防工作归口管理部门或消防安全管理人负责组织制定停工(停用、停产、停业)计划，并负责监督落实;

　　d) 隐患未完全消除期间，存在火灾隐患的部门、岗位应采取有效措施，预防火灾发生;

　　单位应定期组织对前期检查消除的火灾隐患进行汇总和分析评估，总结本单位火灾隐患产生的规律和特点，及时采取针对性措施，杜绝隐患再次发生。

　　b) 定期检查、维护、保养、更新初起火灾扑救的设施器材，提高装备应急处置效能;

　　c) 制定初起火灾扑救预案并定期组织演练，提高应急处置预案的科学性和可操作性。

　　火灾发生后1min 内，起火部位周边具备灭火行为能力的从业人员应按以下程序展开灭火救援行动:

　　火灾发生后3min 内，单位应启动灭火和应急疏散预案，并组织本单位专职消防队、志愿消防队或其他具备灭火行为能力的员工到达起火部位按以下程序展开灭火救援行动:

　　单位扑救初起火灾过程中，应加强个人安全防护。在火势无法控制或可能危及灭火救援人员自身安全时，所有人员应立即撤离至安全区域。

　　b) 人员密集场所应划定安全疏散逃生责任区，确定各责任区疏散引导员，提高组织引导人员疏散和逃生的能力;

　　c) 配备安全疏散逃生设施、器材并定期维护保养，确保疏散逃生设施、器材正常好用;

　　d) 制定人员疏散逃生预案并定期组织演练，确保预案切实可行并被员工熟练掌握。

　　a) 声光引导器具:如引导旗帜、扩音器、口哨、荧光(亮光)袖标或衣帽等;

　　人员密集场所疏散引导员撤离岗位前，应检查确认其责任区域内人员疏散撤离情况。当火势危及疏散引导员自身安全时，应立即撤离至安全区域。

　　单位应确定专(兼)职消防宣传教育培训人员。消防宣传教育培训人员应当熟知以下内容:

　　单位可利用有线视频、电子屏幕、广告牌、灯箱社会单位消防安全“四个能力”达标建设要求、展板专栏、网络，或悬挂宣传标语、开展火灾案例警示教育等多种形式开展消防宣传教育。

　　单位应结合实际，按照消防安全标准化管理建设工作要求，设置消防设施标志和消防安全提示性、警示性等各类标识。

　　新上岗、转岗的员工必须参加岗前消防培训;公众聚集场所类单位员工每半年应参加至少一次消防安全培训，其他单位员工每年应参加至少一次消防安全培训。

　　单位选派以下人员参加具有法定资质的培训机构组织的专业培训，并保持相关人员稳定:

　　建筑规模较大、消防设施自动化程度较高单位的消防安全管理人员、自动消防设施的操作人员应取得中级以上消防职业技能资格。

　　单位应通过消防宣传教育培训，使员工普遍达到“三懂、三会”，即:懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能，会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散。