为进一步加强全市消防救援力量建设，更好地履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命。根据工作需要，本着招聘工作公正、公平、公开的原则，上饶市消防救援支队现面向社会公开招聘政府专职消防员。现将有关事项公告如下：

　　面向社会公开招聘政府专职消防员55名。岗位包括灭火抢险救援战斗员、驾驶员、接警员。

　　（二）驾驶员（限男性）：从事一线执勤消防车驾驶工作上饶市消防救援支队2023年度第二批政府专职消防员招聘公告，需担负24小时执勤战备任务，持有准驾车型B2及以上证件，能够熟练驾驶车辆。

　　（三）接警员（限男性）：从事一线小时执勤战备任务，能熟练操作各类常用办公软件，会排查维修一般电脑、网络故障。

　　招聘地区符合录用要求的人员数量超过用人数量的，超出部分可在全市政府专职消防队站范围内统一调剂，若不愿调剂视为放弃。

　　3.年满18周岁以上，35周岁以下（出生时间在1988年10月6日至2005年10月6日之间），根据工作需要，有专业技能特长的可适当放宽；

　　4.身体健康，体形端正，心理健康，无盲视、无口吃、无传染病史、无残疾、无纹身，身高不低于165cm，双眼裸眼视力或矫正视力在4.6以上；

　　1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、组织或者从事其他危害国家安全活动的；

　　4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

　　7.被国家机关、事业单位开除公职或辞退，或因违纪违规被辞退解除劳动合同的；

　　4.体能测试成绩达到优秀或在足球、篮球、羽毛球、乒乓球等项目有较高水平；

　　7.具有较好文字写作功底、口头表达能力、计算机应用能力、宣传活动策划能力和摄影技能，熟练使用办公软件。

　　报名考生在报名登记表中填好个人有关信息并同步上传（上传附件需以本人名字命名）：

　　报名信息填写不规范、不准确的，报名不受理。为在招聘过程中能及时通知到考生有关招聘事宜，考生在报名表中填写的联系方式务必保持畅通，否则造成的后果自行负责。

　　考核科目包括体能测试、面试、心理测试三项，考试具体时间、地点及相关事宜另行通知。

　　1.体能测试：体能测试满分100分，内容为1000米、10米X4折返、单杠、俯卧撑四个项目。1000米占体能成绩40%、10米X4往返占体能成绩20%、引体向上（单杠）占体能成绩20%、俯卧撑占体能成绩20%，测试项目达标标准按《专职消防员体能考核标准》（附件1）执行。

　　2.面试：面试成绩满分100分，面试携带个人简历、证书等材料，采取现场答辩方式，主要考察应聘人员的口头表达、分析判断、逻辑思维、反应能力、心理素质及形象气质等。

　　按照考试成绩从高到低进行排序，进入心理测试环节，心理测试主要考察消防救援职业适应性测试。

　　考核结束后，支队参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员合格标准，对拟招聘人员进行体格检查，体检不合格的不予招聘。

　　体格检查结束后，支队参照征兵政治考核要求进行政治审查，重点考核招聘对象政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、出国（境）情况、奖惩情况和现实表现，核查了解其家庭成员、主要社会关系成员的政治情况。存有《征兵政治考核工作规定》第七条、第八条、第九条所列条款表述情形的，一律不予招聘。

　　实习期间，专职消防员按照准军事化开展封闭式岗前教育培训。正式聘用后实行准军事化管理，统一发放服装，包食宿，食宿标准参照国家综合性消防救援队伍相关规定执行。

　　工资福利参照《关于全省政府专职消防队员工资及福利待遇标准的通知》（赣应急字〔2019〕78号）和《关于全省政府专职消防队员工资标准调整及岗位设置的通知》（赣应急字〔2021〕196号）等文件规定并结合当地实际执行，其中，信州区为二类区域，其余为三类区域。按国家有关政策标准缴纳“五险一金”。另根据队员任职岗位、职业技能等级及队员全年综合表现，发放津贴补助、年终奖金。

　　根据《上饶市消防救援支队政府专职消防员考核暂行办法》，建立完善的专职队员职业生涯综合评价档案，将专职队员的现实表现与工资档次、评优评先、职务晋升相挂钩，做到奖优罚懒，为想干事、能干事的人员提供晋升平台。

　　（一）报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其资格。后果严重者，追究相关的责任。

　　（二）招聘的有关情况在上饶消防、上饶市人才网、上饶市人力资源网等公众号发布。招聘过程中不举办也不委托任何组织或个人举办考试、辅导培训班；不接受以任何组织或个人名义推荐的报名人员；任何组织或个人以承诺推荐报名、确保招聘为形式的有偿服务均与上饶市消防救援支队无关，请报考人员谨防上当受骗。